2020년 2기 경영닥터제
- 2020-12-17 | 조현만 팀장
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[협력센터-미예고] 12월 18일(금) 조간_2020년 제2기 경영닥터제 보도자료.hwp
전경련, 2020년 2기 경영닥터제 통해 中企 위기 돕는다
- 전경련 경영자문단, 코로나19로 힘든 중소기업에 경영닥터로 나서
- 2020년 2기 경영닥터제에 대기업 협력사 16社 참여
전경련중소기업협력센터(이사장 권태신)는 코로나19로 어려움을 겪고 있는 대기업 협력사를 대상으로 한 2020년 2기 경영닥터제를 시작했다. 경영닥터제는 전경련경영자문위원들이 6개월간 중소기업 현장을 찾아 경영애로 해소를 돕는 장기자문 프로그램으로, 2008년부터 시작해 13년째 이어오고 있는 대표적 동반성장 프로그램이다.
이번 2기에는 대기업 10社(삼성디스플레이, 삼성전기, 세메스, 오뚜기, 유라코퍼레이션, 포스코케미칼, 한화건설, 효성중공업, 효성화학, 현대리바트)의 협력사 16社가 참여한다. 협력사들은 내년 5월까지 대기업 출신 경영닥터들로부터 기술개발, 생산 및 품질관리, 위기 및 변화관리 분야에서 대기업의 성공경험과 노하우를 전수받을 예정이다.
한편, 전경련중소기업협력센터는 금년 1기 경영닥터제(6~11월) 28개 참여 협력사 중 우수자문 사례를 발굴해 참여기업들의 기대를 높였다. 삼성전기 협력사인 성진정밀은 경영닥터제를 통해 그동안 골칫거리였던 3대 불량의 원인을 규명하는 과학적 문제해결 방법론을 도입한 결과 공정불량률을 42% 개선하였다. ㈜유라코퍼레이션 협력사인 ㈜일륭금속은 고객품질(customer quality) 확보 및 유지를 위한 표준작업 관리와 경영목표 수립에 대한 도움을 받았다.(※세부내용 별지참조)
박철한 전경련중소기업협력센터장은“대기업의 동반성장에 대한 관심과 협력사의 경영개선 의지, 전경련경영자문단의 노하우가 시너지를 발휘해 코로나로 힘든 시기를 겪는 협력사들에게 손에 잡히는 경영성과를 만들어 주길 바란다”고 했다.♣
